João Ferreira Rosa (1937-2017)

João F. Rosa na companhia de Amália Rodrigues.

                               

 

Na hora do falecimento de uma das maiores figuras de sempre do fado, ficam aqui umas breves notas:

 

João F. Rosa tinha uma personalidade irreverente, ferozmente independente, monárquico dos quatro costados, era um tradicionalista puro e duro, defensor de um Portugal já perdido e esquecido.

 

Tinha um timbre de voz e uma forma de cantar inconfundíveis, sempre na linha do fado tradicional. 

Nunca viveu em exclusivo do fado, considerava-se um amador e também não gostava de cantar muitos fados de seguida, sendo extremamente avesso aos estúdios de gravação.

 

O seu primeiro registo fonográfico data de 1965 e  continha o fado do "Embuçado", o seu maior sucesso e para sempre ligado à sua figura. 

Autoestradas Elétricas na Suécia !

 

Se olharmos para o mapa do Reino da Suécia com o seu território estendendo-se num alinhamento entre norte e sul e de igual forma os seus principais eixos rodoviários, a adoção de da energia elétrica nestas infraestruturas como propulsão para veículos pesados de transporte de mercadorias adaptados, constitui uma excelente solução em termos ambientais e económicos.

Esta solução implicou um investimento elevado, nomeadamente com a construção de catenárias aéreas para a distribuição de eletricidade e nos camiões de pantógrafos retráteis, para a captação de energia e motores elétricos.

Resta saber ao fim de quanto tempo tal investimento será amortizado, mas esta solução é interessante em alternativa à ferrovia tradicional.

"Chorinho ao Luar " - Abel Ferreira

"If you pay peanuts, you get monkeys !* - Provérbio inglês .

*"If you pay peanuts, you get monkeys !" - Quem paga com amendoins, recebe macacos !  



A prática reiterada de baixos salários tem várias implicações, a saber:

a) Desmotivação e consequente pouca aplicação no trabalho, por parte de quem recebe .

b) Maior probabilidade de ocorrência de conflitos laborais.

c) Baixa qualidade nos produtos, ou serviços produzidos.

d) Baixa autoestima dos colaboradores, com forte resistência à inovação.

e) Gestão financeira e de pessoal normalmente menos exigente, comparativamente a um cenário com salários mais altos.